郵箱用戶名: 密碼:   收藏本站 設為首頁  
提高服務窗口質量 增強安全生產管理 確保生產及飲用水供應達標
您當前位置》供水要聞》認真學習領會 積極解放思想為公司和諧發展貢獻力量

認真學習領會 積極解放思想
為公司和諧發展貢獻力量

供 水 服 務 熱 線
投訴建議、水費查詢、故障報修
辦 事 大 廳

?????

?aa?為進一步堅定發展信心,樹立發展目標、明確發展思路,把廣大干部職工的思想統一到公司黨委的決策上來。10月份公司黨委書記、經理尚緒岳,黨委副書記、副經理丁合對所有科室進行了座談調研,對科室工作提出了要求。會后,工會立即召開會議,認真學習領會尚經理講話精神,對工會工作進行了安排部署。與會人員表示要進一步端正態度、解放思想,扎實工作,積極發揮橋梁紐帶作用,將各項工作做實、做細,為公司和諧發展服好務。
?aa?一是積極開展“大培訓大講堂”活動,建立學習型企業。為推進學習型企業建設,提升干部隊伍綜合素質,不斷探索建立學習長效機制,努力打造一支能適應新形勢新常態下的高素質、專業化、全能型干部隊伍。泰安市自來水有限公司在公司內部開展“大培訓大講堂”活動。“大培訓大講堂”活動按照“干什么學什么、缺什么補什么”原則,每個科室都要提報培訓內容,旨在提高各科室間相互了解,提升干部隊伍整體理論水平和業務能力,全面培養調查工作“多面手”。大講堂堅持“請進來、走上臺”學習模式,由專業骨干講經驗、講業務,緊緊圍繞公司生產經營等工作,講解業務工作流程、分析工作形勢、探討發展趨勢,在公司內部有效營造“在干中學,在學中干”的良好氛圍,使學習成為公司廣大干部職工“制度化、經常化、普遍化”的行為。
?aa?二是進一步深化“進一線、訪職工”大走訪調研活動,深入生產一線,傾聽一線職工的呼聲,了解一線的生產、生活情況,當好職工“第一知情人”、“第一幫助人”,完善困難職工的檔案,全面了解、傾聽職工的呼聲和要求,為公司領導班子決策提供明確的信息,發揮黨聯系職工群眾的橋梁紐帶作用。協助行政做好職工的穩定工作,努力營造團結和諧穩定的大好局面。
?aa?三是切實關心職工業余文化,豐富職工文化生活。通過各種喜聞樂見的文體活動,寓教于樂,增進健康,活躍身心,激發集體榮譽感和進取精神。一是鼓勵各分會積極主動的開展文體活動,豐富職工精神生活、繁榮單位文化工作,大力開展豐富多彩的文娛活動、形式多樣的健體活動和有益于身心健康的休閑娛樂活動,營造全民健身的良好氛圍,切實緩解職工身心壓力。二是關心職工的心理健康,充分利用各種資源,開展心理保健知識講座和咨詢活動,增強職工身心素質和自我保健意識。對家庭經濟困難、生病等職工進行慰問。
?aa?四是充分利用現有的工會公眾號,繼續加大工會宣傳力度。進行宣傳培訓,加強工會宣傳陣地建設,增強宣傳工作的時效性,使宣傳工作成為展示工會工作的窗口。

?aaaa?aaaa?aaaa?aaaa?aaaa?aaaa?aaaa?aaaa(工會)

 

泰 安 市 自 來 水 有 限 公 司
Copyright ? 2010-2011 泰安市自來水有限公司 All Rights Reserved 郵編:27100
地址:山東省泰安市泰山區
主辦單位:泰安市自來水有限公司

午夜影视啪啪免费体验区-桃花影院手机在线观看